来源:澎湃新闻、财联社、中新经纬
美国国债遭受日本、中国两大“债主”持续减持。
据澎湃新闻消息,美国财政部美东时间7月18日公布的国际资本流动报告(TIC),5月,日本所持美国国债环比4月减少57亿美元至1.2128万亿美元。虽然目前日本仍是美债持仓最高的国家,但已连续三个月减持。
对美债持仓仅次于日本的中国大陆5月所持美债环比减少226亿美元至9808亿美元,连续6个月下降,为2010年5月以来首次持仓不足1万亿美元。与去年五月10784亿美元相比,这一年来减持规模达976亿美元。
来源:美国财政部
日本、中国减持美债或和美国当前通胀高企密切相关,市场担忧美联储加息将更为激进。
最新的宏观数据显示,美国6月CPI再度爆表。7月13日,美国劳工统计局发布的数据显示,美国6月CPI同比增长9.1%,高于市场预期的8.8%,增幅创1981年11月以来最高,前值为8.6%;6月CPI环比上涨1.3%,为2005年以来最大涨幅。
在通胀居高不退的背景下,美联储加息或将更为激进。
另一层原因则是全球范围内“去美元化”进程的体现。
根据财联社引用的金融博客平台ZeroHedge统计显示,全球美债储备近两年来持续下滑,到今年6月已经跌至2020年10月后的最低水平。与此同时,全球黄金储备则在节节攀升的状态。
来源:ZeroHedge
衰退警报奏响
苹果公司也被曝放缓招聘节奏
美国当地时间周一,原本安静祥和的美股市场,在有关苹果公司的一则传闻冲击下直线走弱,纳指从日内高点跌幅超2%。
纳斯达克指数K线图
据财联社援引外媒有关报道称,为了应对潜在的经济衰退,苹果公司计划放慢部分部门2023年的招聘计划和预算投入。虽然此举并非影响整个公司的所有业务,但依然反映出公司高层面对不确定性需更加小心的思虑。
该报道称,有知情人士透露,按照苹果公司的惯例,每年会给各个部门下拨一笔款项用于研发。对于2023年来说,部分团队拿到的预算是要低于预期的。
同时,一些部门的编制在2023年也会被冻结,而通常来说苹果每年会给5%-10%的人员增长计划。据悉,针对部分岗位,公司也计划在现有员工离职后不再招聘新人来填补位置。
据中新经纬援引路透社报道也称,有业内人士指出,“苹果的举动反映了对新事物、新公司和新产品的投资放缓。”“这表明通货膨胀对部分公司来说是一个问题。”
不过尽管苹果准备控制某些领域的支出,但苹果仍计划今年提高全公司的薪酬预算,以应对劳动力市场趋紧的局面。
在此前四月份的财报电话会上,苹果CEO库克也曾提及经营层面的压力,强调公司已经“看到通胀”及其对毛利率、运营开支的影响。同时新冠疫情对供应链的影响和运费走高也会拖累利润。对于7月28日公布的第三财季报告,目前市场预期的营收约为830亿美元,略高于去年同期。
上述知情人士还表示,虽然开支会更加谨慎,但此举并不会影响苹果2023年激进的产品发布日程,其中包括混合现实头戴式设备。这也将是2015年后,苹果首次带来新的主要产品类别。
投资者亦需要注意的是,苹果过去几年里也曾有过放缓招聘的举动,例如2019年iPhone销售数据不及预期,以及今年四月放缓零售店员工招聘。
而且放眼整个美股科技圈,大多数巨头都已经开始为衰退做准备。谷歌母公司Alphabet、亚马逊、色拉布都已经部署相关政策,而微软、特斯拉、Meta已经快进至裁员这一步。
来源:澎湃新闻、财联社、中新经纬
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