西方这场“病”，传染起来比新冠还狠！

作者：北风

本文转载自：北风雪林（ID:beifengxuelin）

本周，比“新冠疫情”还狠的一种“病”，在英法两国间传染。

这场“病”就是——大罢工！

前天，周二，法国人“预告”了大半年的大罢工终于举行。

出人意料的是，这场罢工的规模，比预计的还要大。

据报道，法国这场全国大罢工，一共有700多万人走上街头，是三十年来法国最大规模的罢工。

从现场视频来看，法国示威民众集体高唱《国际歌》，反对剥削，大有致敬当年“攻陷巴士底狱”辉煌历史的意味。

法国这场大罢工是“三十年一次”的，历史罕见，所以大家都以为这会是“全球独一份”。

没想到“大罢工”也会传染，仅仅一天后，几十万英国各行各业的工人也闹起了大罢工。

于是西方媒体惊呼，“大罢工的传染速度比新冠病毒还要快”！

法国和英国的大罢工虽然只隔了一天，但“各自有各自的诉求”！

法国这场“大罢工的雷”已经预告了许久，因为法国民众的核心诉求是“反对延长退休年龄”！

法国马克龙政府，前不久宣布要将“退休年龄从62岁提升到64岁”，并且给出了“不容商议，必须执行”的公开警告。

这样的表态显然与西方的“民主自由”说不过去了。

为什么今年700万人的大罢工是法国“三十年最大”的一次？

当今世界倒推三十多年，正好是上世界八九十年代。

而就在上世界八九十年代，法国总统密特朗，将法国人的退休年龄从“65岁一口气降到60岁”。

被民众选票“绑架”的法国政府，宣布退休年龄提前五年，老百姓当然很高兴。

可是世界的发展现实却是过去三十年，全球主要国家都在老龄化加剧，延长退休年龄是各国必须选择的道路。

如果法国“保持了65岁退休年龄”，或者当年“提前退休”的幅度小一些，如今的法国，会是政策最从容的国家。

结果三十年前，法国政府主动提前退休年龄到60岁，让后面的每一任法国总统，都努力“填坑”。

用了三十年，法国将退休年龄从60岁“填坑填到了62岁”，这次马克龙想继续从62岁升到64岁，就捅了法国劳动者的马蜂窝了。

法国民众这次集体大罢工之后，马克龙政府没有妥协，罢工组织方宣布接下来每周都要举行一次大罢工。

看法国示威民众的意思，是要闹成“加大版的黄马甲罢工”事件。

为什么将“大罢工”称为西方“传染病”？因为这和疫情一样，几乎没有“特效药”！

马克龙政府根本没有妥协的空间，即便这次被民众逼得取消延长退休的政令，最终的结果也是“养老金最终暴雷，损失最大的还是法国民众”。

与法国大罢工的诉求是“反对延迟退休”不同，英国各行各业的大罢工，核心诉求是“涨薪”！

英国这场全国大罢工同样是去年就能“预告”的。

去年我们看到美国总统拜登满世界求爷爷告奶奶，希望降油价，降通胀。

美国通胀连续多月逼近9%，全球都心惊胆战。

但实际上，在整个西方，美国8%左右的通胀，已经是最“温和”的了。

去年，英国不断拱火俄乌冲突，向乌克兰的军事援助始终冲在第一个，国内通胀却也被疫情与俄乌冲突一起推高到两位数。

到今年一月，美国的通胀已经温和回落，英国的通胀却依旧在两位数，没有改善迹象。

连续一年，物价都以10%以上的比例上涨，第二年继续这么涨，英国各行各业当然顶不住，都要求“涨工资”！

英国这次大罢工，最典型的是集中在教师、公务员、火车司机等公共服务类行业和岗位。

这些关键岗位的停摆，将让英国的公共服务体系陷入瘫痪。

并且因为昨天大罢工的“加薪要求”没有实现，罢工组织者宣称接下来是消防员大罢工，下周是医生护士大罢工……

那么法国和英国的工人集体大罢工，能够“治好他们国家的社会病”么？

这就要追溯法国政府被迫延长退休与英国“通胀”的根源。

法国每一届政府都希望推动“延迟退休改革”，因为人口老龄化导致的“供养比”远超临界点了。

三十年前，法国为什么可以“享受高福利”一般的提前五年退休？

因为那时的就业人口与退休人口的“供养比”，是四比一，相当于四个劳动力创造财富，养一个60岁以上的老人。

可是随着三十年的出生人口锐减，法国的“供养比”已经降到一点七比一，也就是不到两个工作人口，就要养一个老人。

最近一些年，法国通过“非洲移民”等手段，在努力增加就业人口，但是除了增加“法国黑人化”与“穆斯林化”的新问题之外，没无法从根本上扭转人口老龄化的大趋势。

从当今世界的科技发展进程来看，“短期内爆发工业革命级别的科技发明”可能性极低，而没有新一代工业革命带来“劳动效率的大变革”，法国的延迟退休困局就一直无解。

对于英国来说，教师等公共服务体系的工作人员，拿的是“死工资”，面对连续两年物价连续两位数的增长，他们“要求加薪”的诉求情有可原。

但是英国政府不会答应。英国首相苏纳克与教育部长面对大罢工，出面表态都是要求“教师重返岗位，让孩子享受教育权利。”

对于加薪诉求，苏纳克和教育部长没有“婉转”，二是严厉拒绝。

因为“全员加薪”等于没有加薪，而且最终的“恶果”，是通胀进一步飙升。

目前导致英国大通胀的“疫情供应链混乱”与“俄乌冲突”导致的欧洲工业品价格飙升，这些外部影响因素“都没有改变”。

在外因不变的情况下，英国给民众加薪，供应的社会产品不变，结果必然是这些产品通过“涨价”将涨起来的薪水吞掉，进一步推升通胀。

既然将法国和英国的大罢工称为“传染病”，而法国“人口老龄化”导致的延迟退休冲突，似乎在世界各国都有“国传国”的风险。

看完了英国和法国的笑话，我们不由担心，这场“病”，回传到国内么？

我在前不久的文章里写过，去年我国人口第一次负增长，并且短期内，看不到“延缓老龄化”的趋势。

逐步“增加退休年龄”已经成为国内必须做出的选择。

当然，我们国内的优势首先是“渐进式”延长退休，目前的方案，都是每年延缓几个月，这种模式。

而且从今年春节假期未完，各城市的招工市场就变得火爆可以看出，咱们中国人“还不够富裕”，“还希望更多工作”，“赚更多钱”的劲头，至少现阶段是不会发生法国式的因为“不愿工作而罢工”。

对比英国，北风的感慨则更多一些，相信这些感慨，经历了过去几个月的所有人都会有同感。

英国的这次罢工，顶在前面的是教师，火车司机，公务员，接下来会有护士，消防员等所有公共服务部门。

同样在美国和欧洲，过去三年“疫情高峰期”冲击最严重的时候，议员的医生和护士，是辞职比例最高的行业。

过去两个月，我国受到疫情高峰期冲击的时候，医院遭遇的“高峰医疗资源紧张”，医护阳性连轴转的状况，并不比西方轻松。

相信所有人都看到了，无论是“体制的力量”还是“人性的光辉”，至少在遭遇重大灾难时，我们的公共服务部门，全国上下，没有一人掉链子。我们没听到任何一个人“火线辞职”。

过去一两年，一些三四线城市，出现了公共预算的困难，少量教师的工资遭到拖欠，虽然网上偶有“抱怨”，可是现实的教育环境，没有被破坏。

这其中，同样是我国的教育体制与“师德师风”共同托底。

至于消防员，列车司机等工种，则更加是我们社会的稳定基石，而从未成为“颠覆社会的动荡力量”。

过去几个月，相信每个经历了冲击的国人，都能确信即便未来我们遭遇更难的经济困难，但是公共服务体系，绝对是我们的保障，而不会是最大的“乱源”。

当然，我们有这些社会稳定器，不是说我们就敢于和西方比烂。

西方人口崩溃后的老龄化，以及通胀导致的罢工死循环都已经无解。

这些问题的“苗头”我们也有，我们最大的努力一定要放在把这些问题解决在“苗头阶段”！

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